IKOME®-Glossar – Neutralität

Neutralität

Neutralität beschreibt eine nicht-wertende Haltung bzw. eine wertungslose Wahrnehmung dessen, was sich in dem vorliegenden Kontext zeigt.

Das Konzept der Neutralität kann in verschiedene Teilaspekte aufgegliedert werden:

• Konstrukt-Neutralität: wertungslose Betrachtung der Wertevorstellungen, Ideen oder Lebensentwürfe des Klienten durch ein „geistiges und emotionales ‚Ausschalten‘“ (Kutz 2020, S. 15) der persönlichen Vorstellungen
• Veränderungs-Neutralität: die Haltung, dass ob etwas im System verändern werden soll und in welche Richtung, allein den Klienten überlassen bleibt
• Soziale Neutralität (Beziehungs-Neutralität): Einladungen der Klienten, Partei zu ergreifen oder Koalitionen zu bilden, werden nicht angenommen
• Tempo-Neutralität: die Geschwindigkeit wird dem Tempo des Klientensystems angepasst, d.h. an dessen Denk- und Verarbeitungsprozesse und an deren Veränderungsarbeit
• Methoden-Neutralität: Methoden werden nach dem Nutzen für das Klientensystem ausgewählt

Literatur:

Kutz, A. (2020). Systemische Haltung in Beratung und Coaching. Wie lösungs- und ressourcenorientieret Arbeit gelingt. Springer Fachmedien Wiesbaden GmbH.